Asegurar el cumplimiento de los derechos y garantías constitucionales.

Desarrollar Integralmente el talento humano.

Fortalecer su propia estructura orgánica.

Sujetar la acción a los principios de desarrollo sostenible.

Garantizar la prestación de los servicios y funciones en condiciones de calidad, eficiencia, economía, celeridad y oportunidad.

Delegar funciones y responsabilidades Como estrategia básica para orientar la gestión hacia formas expeditas y dinámicas en la toma de decisiones.